Wat ga je doen?

Als personeel- en organisatie manager werk je nauw samen met de personeel- en organisatie adviseur om te zorgen voor een optimale werkomgeving. De ontwikkeling van mensen en daarmee de organisatie is een belangrijk onderdeel van je functie. De juiste persoon op de juiste plek, om zo de best mogelijke bijdrage aan de organisatiedoelstellingen te kunnen leveren en van toegevoegde waarde te zijn voor onze leden. Je werkt hierbij nauw samen met het management team en in deze functie rapporteer je aan de algemeen directeur. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies over onder andere opleiding en ontwikkeling, onderwerpen rondom het personeels- en organisatiebeleid, strategische personeelsplanning en duurzame inzetbaarheid. Je initieert en realiseert trajecten op het gebied van organisatieontwikkeling en veranderingsprocessen. Binnen onze organisatie zijn ongeveer 95 gedreven medewerkers werkzaam met veel verschillende disciplines. Je onderhoudt contacten met de medewerkers en bent een echte verbinder.

Onze organisatie

Transport en Logistiek Nederland (TLN) is dé ondernemersorganisatie voor wegtransportbedrijven, expediteurs en logistiek dienstverleners. TLN behartigt de belangen van haar leden op internationaal, nationaal, regionaal en lokaal niveau en we zetten ons in voor een sociale, rendabele en duurzame sector. De leden van TLN zijn divers, van kleine transportondernemingen tot expediteurs en grote logistieke dienstverleners binnen diverse deelmarkten en kringen. Daarnaast ondersteunt TLN haar leden in hun ondernemerschap door verbinding met elkaar, diverse producten en diensten en door het delen van kennis en informatie.

Ook is TLN partner in de onderhandelingen voor de cao van de sector transport en logistiek, waarin zo’n 160.000 medewerkers werkzaam zijn. Net als dat onze leden divers zijn, streven we als organisatie naar een divers personeelsbestand en hechten waarde aan diversiteit.

Wat breng je mee?

Je bent een persoon die altijd op zoek is naar kansen en daarmee anderen motiveert om het beste uit zichzelf te halen. Je kunt op strategisch en tactisch niveau meedenken over de ontwikkeling van mensen en de organisatie. Je bent proactief en resultaatgericht, jouw organisatiesensitiviteit helpt je om zaken voor elkaar te krijgen. Je bent betrouwbaar, flexibel en een echte teamspeler.

Om deze veelzijdige functie in een dynamische omgeving op een goede manier te kunnen vervullen beschik je ten slotte over de volgende zaken:

• HBO denk- en werk niveau met een afgeronde opleiding (bij voorkeur HRM)
• 5 jaar relevante werkervaring in advisering op managementniveau
• Je kunt je vinden in onze kernwaarden

Wat bieden we jou?

• • Een veelzijdige functie voor 24 uur per week
  • Diverse opleidingsmogelijkheden, de ruimte om je te ontwikkelen en volgende carrière stappen te maken
  • Afhankelijk van kennis en ervaring een salaris tussen de € 3.500 – € 5.000 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (40 uur per week)

• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
  • Reiskostenvergoeding
  • Een premievrij pensioen
  • Faciliteiten voor thuiswerken
  • Een thuiswerkvergoeding
  • Aandacht voor een goede werk-privé balans
  • Flexibele werktijden
  • Gezonde lunchmogelijkheden in ons bedrijfsrestaurant
  • Deelname aan bedrijfsfitness (Fit 20) in ons bedrijfspand in Zoetermeer
  • En een gezellige personeelsvereniging